Operational Excellence Manager - Upahl
Upahl, DE
Wir, als Arla – eine europäisch agierende Molkereigenossenschaft mit über 21.000 Mitarbeitern und knapp 8.000 Landwirten – stehen für eine starke Gemeinschaft mit ausgeprägten skandinavischen Werten und starken Wurzeln in unseren lokalen Märkten. Unser genossenschaftliches Prinzip ermöglicht uns besondere Nähe zu unseren Landwirten – den Eigentümern von Arla – und motiviert uns jeden Tag aufs Neue nur das Beste für unsere Landwirte, Kollegen, unsere Milch, unsere Verbraucher und unsere Umwelt zu tun! Wir sind überzeugt: Gemeinsam erreichen wir die besten Ergebnisse!
Operational Excellence Manager
Upahl
Wir bei Arla sind bestrebt, ein hohes Maß an operativer Exzellenz aufrechtzuerhalten und suchen einen Operational Excellence Manager, der diesen Weg am Standort Upahl anführt. Diese Rolle ist entscheidend, um sicherzustellen, dass unsere Prozesse, Standards und unsere Kultur der operativen Exzellenz sich weiterentwickeln, den höchsten Industriestandards entsprechen und unserer Vision von NULL Verlusten, EINEM Team und 100% Engagement entsprechen.
Wie Du etwas bewirken wirst
Als Operational Excellence Manager in Upahl übernimmst Du aktive Verantwortung für unseren Weg zur Operational Excellence und spielst eine führende Rolle bei der Entwicklung, Verankerung und Vorbildfunktion einer erstklassigen Operational Excellence - Mentalität in allen Funktionen am Standort. Du wirst an vorderster Front die Bemühungen um eine kontinuierliche Verbesserung anführen, die Operational Excellence (OpEx)-Projekte und -Initiativen des Standorts beaufsichtigen und sicherstellen, dass alle OpEx-Aktivitäten mit den allgemeinen strategischen Zielen des Unternehmens in Einklang stehen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Definition, Planung und Umsetzung unseres Arla Performance Systems (APS) am Standort, in Abstimmung mit der globalen Einführung. Du wirst eng mit dem Führungsteam des Standorts zusammenarbeiten, es fachlich anleiten und als Hauptansprechpartner für Supportfunktionen fungieren. Darüber hinaus wirst Du durch die Förderung einer schlanken und kontinuierlichen Verbesserungskultur erhebliche Verbesserungen in den Bereichen Sicherheit, Qualität, Kosten, Lieferung, Motivation und Umwelt (SQCDMP) erzielen.
Was dich bei Arla erwartet
- Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der Operational Excellence-Reise des Standorts, einschließlich der strategischen Ausrichtung und Implementierung von APS-Standards und Arbeitsweisen, um kontinuierliche Verbesserungen zu erzielen
- Beaufsichtigung aller Operational Excellence-Projekte am Standort, von der Planung und Koordination bis zur Nachbereitung, um sicherzustellen, dass sie mit den Geschäftszielen und Leistungskennzahlen übereinstimmen
- Aufbau, Entwicklung und Förderung einer Markt-Community of Practice (CoP) zusammen mit Senior OpEx Managern und Teilnahme an zentral geführten globalen Piloten
- Identifizierung von Möglichkeiten zur Automatisierung und Digitalisierung am Standort und Implementierung der entsprechenden digitalen Tools
- Moderation von Workshops, Durchführung von Schulungen und Coaching von Standortteams und Führungskräften in Bezug auf OpEx-Tools und -Methoden
- Förderung des Einsatzes von Balanced Scorecards und KPIs zur Steuerung der Standortleistung, um eine leistungsorientierte Problemlösungskultur und eine präventive Denkweise zu fördern
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, indem Du den Status quo in Frage stellst, Lean-Initiativen anführst und den Einsatz digitaler Tools förderst, um die datengestützte Entscheidungsfindung und die Visualisierung in der Fertigung zu beschleunigen
Was du mitbringst
Du bist ein ergebnisorientierter Spezialist mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der Umsetzung von Initiativen zur Verbesserung der Betriebsabläufe. Dank Deiner ausgeprägten Kommunikations- und Führungsfähigkeiten bist Du in der Lage, Interessengruppen auf allen Ebenen des Unternehmens einzubinden, von den Mitarbeitern in der Fertigung bis hin zur Unternehmensleitung.
Du bist mit der Umsetzung von Lean- oder Total Productive Maintenance (TPM)-Rahmenwerken vertraut und verfügst über eine strategische Denkweise, die es Dir ermöglicht, komplexe Projekte zu leiten und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu gewährleisten. Erfahrungen mit digitaler Transformation und Industrie 4.0-Tools sind in dieser Funktion von großem Wert.
- 8+ Jahre Erfahrung in den Bereichen Engineering, Milchproduktion oder Supply Chain Management
- Solide Erfahrung als operative Führungskraft in einer ausgereiften Produktionsumgebung
- Eine formale Qualifikation/Ausbildung in den Bereichen Produktion, Lieferkette oder einem verwandten Gebiet ist von Vorteil
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Projekten zur operativen Exzellenz, einschließlich Lean- und Continuous-Improvement-Initiativen
- Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Projektmanagement und Stakeholder-Management
- Nachgewiesene Erfahrung mit der Implementierung ausgereifter Standardarbeitsprozesse in einem Operational Excellence-Umfeld sowohl als operative Leitung als auch als Mitglied eines Implementierungsteams
- Erfahrung mit digitalen Tools, finanziellem Verständnis und der Arbeit in einer strukturierten Organisation
- Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu betreuen und zu coachen, mit einer ergebnisorientierten Einstellung, die die Arbeit vorantreibt
Das bieten wir
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub & hybrides Arbeiten, um ein hohes Maß an Flexibilität zu gewährleisten
- Kultur: Unsere einzigartige, skandinavische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen innerhalb unserer genossenschaftlichen Struktur, ebenso wie ein hohes Maß an Wertschätzung insbesondere durch unsere Feedback-Kultur regelmäßige mit 1:1 Gesprächen und unseren Dialogen
- Weiterentwicklung: Zugriff auf unsere Learning-Library für Online-Trainings und weltweite Karrieremöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen: Zugang zum Corporate Benefits Programm mit attraktiven Rabatten für dein Well-Being und Budget.
- Nachhaltigkeit: Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie‚ Stronger Planet Stronger People‘ möchten wir bis 2030 unsere Co2-Emissionen um 30% reduzieren
- Standort: Kulinarische Verpflegung in unserem Betriebsrestaurant mit täglichen, frischen Gerichten – verfeinert mit unseren Arla-Produkten. Ebenso erwartet dich kostenfrei frisches Obst und eigene Joghurt /Skyr zum Verzehr, sowie ausreichende kostenfreie Parkplätze und das Highlight – du kannst arbeiten in einer Region in der andere Urlaub machen
Dein Weg zu Arla
Bitte bewerbe Dich über unsere Webseite www.arlafoods.de unter Angabe Deines Gehaltswunsches und Deiner Verfügbarkeit. Für weitere Informationen wende Dich bitte an Elena Sampalioti, Head of Talent Acquisition, unter +49-1714378801. Bitte gib an, auf welchem Wege Du auf diese Stellenanzeige aufmerksam geworden bist.
Equal opportunity
Arla Foods is a company with equal opportunities for everyone regardless of age, race, gender or any other criteria that is not a professional qualification for an open position. Purely for reasons of readability we have chosen to create all our job postings in male format. We explicitly look forward to all applications regardless if the candidate is male, female, diverse and will also exclude any other criteria from our screening process that is not professional qualification.
Agency disclaimer
Arla Foods Deutschland has chosen carefully selected external vendors (“Headhunter”) to work on specific roles and we hold long term working relationship with them. Arla Foods Deutschland is not seeking any new partners until further notice. Therefore we are asking you to refrain from any contact requests by phone, e-mail or in any other way towards any Arla Foods representatives. Please note that all candidate resumes that are send to us without a written and signed search assignment will be deemed made available free of costs.
We have a purpose for Good
At Arla, we strive to unlock the highest potential in each other while working together to create a sustainable future of dairy. We call it Stronger People Stronger Planet and it is deeply anchored in our organisation and founded on our commitment to respecting human rights, increasing access to healthy dairy nutrition, inspiring good food habits, and improving the environment for future generations. In order to succeed we need to hire people with a sustainable mindset. Could this be you?
BEWARE! RECRUITMENT FRAUD
It has come to our attention that there are a number of fraudulent emails and fake recruitment campaigns on the internet from people purporting to work for Arla Foods. Learn more via this link.
#LI- ELSAM
Ref.: 97751